Contexte
L’équipe de recherche EE 1901 QualiPsy (Qualité de vie et santé psychologique) recrute un(e) IGR (post-doctorant-e) pour l’aide à la coordination du projet de recherche FRIDA, à la mise en place des investigations et collecte de données, à la garantie de la qualité des recueils de données, pour partie à l’exploitation et l’analyse de ces données de recherche, à la production des rapports de recherche et à la dissémination-valorisation de la démarche de recherche et des résultats tout le long du processus.
Missions / Contenu du poste
Activités essentielles :
- Aider au pilotage (coordination) du projet de recherche
- Concevoir et réaliser une veille scientifique et méthodologique
- Mettre en place des investigations de recherche (psychologiques et neuropsychologiques), adaptation de la méthodologie appliquée si besoin
- Garantir la qualité des recueils de données de la recherche
- Participer à l’analyse des données et à leur exploitation
- Participer à la production d’articles scientifiques en anglais
- Participer à la diffusion des résultats de recherche par le biais d’organisation des manifestations scientifiques (séminaires, colloques)
- Aider à la dissémination du projet tout au long du processus de l’étude
- Rédaction des rapports scientifiques attendus par l’ANR
Compétences requises / profil attendu
Niveau postdoctoral (doctorat exigé).
Connaissances (« savoirs ») :
- Formation en psychologie, neuropsychologie, sexologie ou criminologie souhaitée
- Expérience de la recherche scientifique (participation à des réponses à appel à projet, traitement de données, connaissances du cadre légal et déontologique de la recherche, expérience de la publication, etc.)
- Niveau d’anglais : B2, C1 ou C2
Connaissances opérationnelles (« savoir-faire ») :
- Savoir localiser, répertorier, analyser et critiquer les ressources (connaissances et actualisation des recherches en cours)
- Pouvoir si besoin procéder à des revues de la littérature scientifique
- Savoir élaborer des outils de collecte de données (questionnaires et entretiens)
- Savoir exploiter une base de données (manipulation de données, extraction de données pertinentes, fusion de bases)
- Savoir effectuer des analyses statistiques
- Savoir restituer les résultats d’une étude ou recherche à différents publics
- Savoir rédiger des rapports ou des documents en français et en anglais
Compétences comportementales (« savoir-être ») :
- Curiosité intellectuelle, capacité de conceptualisation, sens critique
- Rigueur de travail, respect des contraintes temporelles, sérieux, etc.
- Autonomie, capacité de prises d’initiatives pertinentes, capacités d’organisation
- Grande capacité à travailler en équipe, à assister le porteur du projet à coordonner l’étude
Les candidats pourront envoyer leur dossier (Curriculum vitae + lettre de motivation) uniquement par mail avant le 24 octobre 2022 à