Contexte 

 Au nombre de 23 dont 5 en Ile-de-France, les comités de coordination de la lutte contre le VIH et les IST (CoreVIH) sont des instances territoriales de démocratie en santé. Fixées par décret ministériel, les missions des CoreVIH sont de coordonner, d’améliorer et d’harmoniser l’offre de prévention, de dépistage, de soins et sociale dans les champs du VIH, des IST et de la santé sexuelle.
Le territoire de référence du CoreVIH IdF Ouest comprend le 16ème arrondissement de Paris, le département des Yvelines, une partie des  départements des Hauts-de-Seine et du Val d’Oise. Le CoreVIH IdF Ouest se compose de 75 membres nommés par la/le directrice/teur de l’Agence Régionale de la Santé. Pour réaliser ses missions, il dispose d’une instance décisionnaire, le Bureau, élue par le comité, des commissions et des groupes de travail composés de membres du comité et des structures du territoire et enfin d’une équipe salariée. Cette dernière comporte actuellement 10 agents dont un/e coordinatrice/teur, d’un.e assistant.e administrative/tif et de 8 techicienn.e.s d’études cliniques. Elle est rattachée administrativement à l’établissement siège du CoreVIH Ile-de-France Ouest, à savoir l’hôpital Ambroise Paré, membre du groupe hospitalo-universitaire AP-HP Université Paris Saclay.
Le poste de chargé de mission Santé Sexuelle à pourvoir est une création de poste soutenue et financée par l’ARS Ile de France.

Composition de l’équipe :
- 1 coordinateur/trice
- 1 assistant.e administratrif/ve
- 8 technicien.ne.s d’études cliniques (TEC)
- Chargé de mission Santé Sexuelle 0.5 ETP

Missions / Contenu du poste

Missions générales :
- Participer à la réalisation des missions en matière de Santé Sexuelle du CoreVIH Ile-de-France Ouest dans ses
composantes administratives, humaines et organisationnelles
- Organisation, gestion et coordination des activités et des acteurs variés impliqués en santé sexuelle sur le territoire du COREVIH ILE DE France Ouest : acteurs de soins, de dépistage, de prévention, intra et extrahospitalière ainsi que des représentants des associations de malades et d’usagers du système de santé
- Assurer dans le territoire du CoreVIH Ile de France Ouest le suivi de la Feuille de route nationale en Santé sexuelle
- Animer les groupes de travail sur la Santé Sexuelle du CoreVIH Ile de France Ouest

Missions spécifiques :
- Coordination des acteurs du CoreVIH issus des différentes structures impliqués dans la Santé Sexuelle :
          - Ceggid, consultations médicales (gynécologie, maladies infectieuses, VIH, IST, etc…)
          - CPEF/centres de santé sexuelle, structures médico-sociales
          - Associations, planning familial
- Suivi des groupes de travail du CoreVIH Ile de France Ouest
          - Impulser, programmer, suivre et évaluer les projets en santé sexuelle (objet, méthode, planning,ressources, réalisation/prévisions, évaluation, rédaction bilan...)
           - Participer à l’élaboration du rapport annuel du CoreVIH
- Pilotage de la communication interne et externe sur la Santé Sexuelle :
          - Mise à jour du site internet sur le volet santé sexuelle
          - Elaboration du Bulletin d’information du CoreVIH avec l’équipe
          - Diffusion des informations concernant la Santé sexuelle aux differentes structures du CoreVIH
          - Initier et animer des journées d’échange et de rencontre sur la Santé Sexuelle.
          - Produire des indicateurs, des rapports et/ou notes de synthèse à destination des décideurs
          - Création et diffusion d’outils de communication pour les partenaires
- Gestion financière des actions en Santé sexuelle en collaboration avec le coordinateur :
          - Elaboration et suivi du budget prévisionnel

Compétences requises / profil attendu

Connaissances particulières :
- Connaissances et expériences dans la planification de programmes en santé publique
- Connaissances des enjeux de la lutte contre le VIH/sida, les hépatites virales, les autres IST, la santé sexuelle
- Connaissances des mécanismes de la démocratie sanitaire
- Compétences d’analyse et de rédaction
- Maitrise des technologies de l’information et de la communication

Qualités professionnelles requises :

- Autonomie, rigueur, sens de l’organisation
- Force de proposition et créativité
- Capacité d’adaptation à des problématiques multiples
- Capacités relationnelles vis-à-vis d’interlocuteurs variés
- Savoir animer et dynamiser des groupes de travail
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et pluri-professionnelle
- Capacité de rédaction

CV et lettre de motivation à envoyer par mail à