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Informations de l'offre d'emploi
Aide-Soignant-e de Jour
VILLE DE LYON depuis 625 Jours
Aperçu
Catégorie de l'offre d'emploi: Santé publique
Métier: Soins
Type de poste: CDI
Durée du contrat:
Temps de travail: Temps plein
Langues: Français
Date de prise de poste: 08-08-2022
Commune: LYON
Département: 69
Rémunération: 
Autres conditions du poste: Titres restaurant, Avantages du CE
Télétravail possible: Non
Date limite de candidature: 08-09-2022
Pièce jointe: 
Publié: 03-08-2022
Exigences
Statut de l'offre d'emploi
Date de publication: 03-08-2022
Fin de publication: 08-09-2022
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Description de l'offre

Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants-es) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.

Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants-es.

Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents-es présents-es au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.

La Délégation Générale Jeunesse à l'Education à l'Enfance aux Sports et à l'Inclusion (DGJEESI) est composée de 4 directions, d’un secrétariat général, de deux missions transversales et est chargée du suivi du CCAS, totalisant environ 4 200 agents-es exerçant des missions de services aux publics, au plus près des enfants, des familles et des plus vulnérables de nos concitoyens.

Le CCAS, établissement public administratif rattaché à la Ville de Lyon, fort de 465 agents-es, met en œuvre la politique sociale municipale et développe différentes activités d'aide à la lutte contre les exclusions, et à l'accompagnement des personnes âgées, et des familles en difficultés.

Missions : Vos missions s’exercent au service des personnes âgées accueillies, sous la responsabilité hiérarchique du/de la directeur-trice d’établissement et dans le cadre du projet d’établissement.

En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous assurez les soins d’hygiène, de bien-être et de confort des résidents.
Vous participez à la gestion et à l’entretien de leur environnement ainsi qu’à des actions d’animation et de maintien de la vie sociale.


Activités principales :

Réalisation des soins de nursing, d’hygiène, de confort et de prévention auprès des résidents :
- les accompagner dans la réalisation des gestes quotidiens,
- assurer les soins préventifs d’escarres,
- les mettre en sécurité les résidents,
- être leur référent-e dans le cadre du projet de vie individualisé.

Identification de l’état de santé de la personne âgée, en lien avec les infirmiers-ères :
- apprécier l’état de santé,
- réaliser des prises de constantes (température, pouls, pesée), repérer et alerter.

Transmission d’informations et continuité des soins :
- transmettre sur le dossier de soins et en relève les informations utiles,
- faire remonter les dysfonctionnements,
- être partie prenante dans la réalisation du projet de vie individualisé,
- participer aux diverses réunions de service.

Participer à des actions d’animation et de maintien à la vie sociale :
- favoriser une vie sociale et relationnelle,
- proposer et animer des activités,
- accompagner les résidents lors de sorties à l’extérieur,
- respecter leur projet de vie.

Activités spécifiques :

Tutorat (encadrement des étudiants et stagiaires) :
- transmettre ses connaissances, savoir-faire et valeurs professionnelles,
- participer aux mises en situation professionnelles,
- participer à l’évaluation des stagiaires en cours et en fin de stage.

Profil recherché :

Connaissances
- Secteur gérontologique
- Protocoles d’hygiène et de soins
- Techniques de manutention et règles de sécurité
- Projet d’établissement et démarche qualité
- Techniques d’entretien des matériels et locaux
- Charte de la personne âgée

Qualités requises
- Sens de l’organisation
- Sens du travail en équipe
- Discrétion professionnelle
- Empathie, respect, patience

Conditions spécifiques d'exercice :

Travail 1 WE/2 et 1 férié /2

Lieu de travail : EHPAD La Villette d'Or - 34 Avenue Georges Pompidou 69003 LYON

Horaires : 37h30 hebdomadaires + 15 jours RTT

Niveau d'étude : Niveau 4 - BACCALAUREAT

Diplôme profession réglementée : Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou certificat d'aptitude ou diplôme professionnel

Niveau d'expérience : 0-2 ans

Niveau du poste : BG3

 

 

Modalités de candidature

Via le lien URL :

http://www.jobs.net/j/JRysnvkT?idpartenaire=20197&jobdetails=true

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