Contexte 

En décembre 2019, l’Agence régionale de santé CVdL décide la création d’un Observatoire régional des urgences (ORU) et en confie le portage à l’ORS CVdL. 

Afin de promouvoir la transmission des données d’activité de médecine d’urgence à l’échelle de la région, l’Agence régionale de santé CVdL souhaite la mise en place d’un observatoire régional des urgences. L’ORU se construit en s’appuyant des compétences déjà existantes : l’ARS, SpF pour la surveillance sanitaire, le GRADeS pour la transmission et la sauvegarde des données issues des établissements, de médecins urgentistes mis à disposition pour leurs compétences métier et l’ORS pour la coordination technique de l’ORU et l’exploitation des données collectées.

L’ORU a pour missions d’organiser le recueil de données d’activité des 27 services d’urgence de la région et de faciliter l’usage des données par la mise à disposition de tableaux de bord et reporting. A cette fin, il exploite les données issues des résumés par passages aux urgences (RPU) ainsi que les données Samu et Smur. L’analyse et l’exploitation des données anonymisées/pseudo-anonymisées seront produites pour le compte de l’ARS, des établissements de santé, de la Fédération des ORU (Fédoru), SpF et l’ATIH. Elle pourra contribuer à des travaux de recherches. L’ORU a en charge la production de chiffres clés d’activité par établissement, d’indicateurs hebdomadaires/mensuels (BACH, BJML…). Les informations produites sont valorisées sous différents formats : tableaux de bord, rapports d’activité, publications, présentation orale…

L’ORU CVdL est membre de la Fédoru et participe aux travaux nationaux.

Missions / Contenu du poste

Le poste est placé sous l’autorité de la direction de l’Observatoire régional de la santé. Il est intégré au sein de l’équipe de l’ORS et sera amené à participer aux activités communes de cette équipe.

Les missions principales confiées seront de :

• Contribuer à l’amélioration de la qualité de codage en collaboration avec les équipes du GRADeS – SpF et les urgentistes des établissements qui doivent être accompagnés dans cette démarche
• Elaborer des outils d’exploitation automatisés de données en assurant la sécurité des informations
• Analyser les données notamment les RPU (production de tableaux de bord…)
• Réaliser des études pour les différents partenaires : rédaction de rapports, valorisation orale avec support visuel…
• Apporter des éléments d’analyse et d’éclairage auprès de l’ARS, notamment en situation de crise

Participer aux comités de pilotage et technique, d’en assurer progressivement l’animation, de rédiger des comptes-rendus de réunion

Compétences requises / profil attendu

Diplôme : Bac+5 dans le domaine de la statistique ou de l’épidémiologie

Niveau d’expérience : Une expérience dans une structure de santé publique serait un plus

Aptitudes et compétences :

Autonomie, capacité d’organisation, d’anticipation et d’initiative

Capacité d’écoute, sens de la relation, disponibilité

Aptitude à travailler en équipe et dans un environnement multi-acteurs complexe

Rigueur scientifique et formalisme dans la réalisation des travaux

Capacités de communication orale et écrite

Respect des règles internes aux structures auprès desquelles il (elle) intervient

Approche pédagogique et savoir-faire en animation de réunions serait un plus

Disposer du permis B pour se rendre dans les différents établissements de la région

Connaissances :

Maîtrise d’au-moins un logiciel statistique (Stata, R, …)

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, …)

Expérience en matière de gestion de bases de données

Une formation pour l’exploitation du DCIR serait un plus

Adresser pour le 22 janvier, lettre de motivation, CV et prétentions salariales à :

Renseignements : Céline Leclerc – directrice (02 38 74 48 80)