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Informations de l'offre d'emploi
Coordinateur/rice administratif/ve
Réseau NEF depuis 1272 Jours
Aperçu
Catégorie de l'offre d'emploi: Santé publique
Métier:
Type de poste: CDI
Durée du contrat:
Temps de travail: Temps plein
Langues: Français
Date de prise de poste: 04-01-2020
Commune: Montreuil
Département: 93
Rémunération: 
Autres conditions du poste: Titres restaurant
Télétravail possible: Oui
Date limite de candidature: 01-12-2020
Pièce jointe: 
Publié: 10-11-2020
Exigences
Statut de l'offre d'emploi
Date de publication: 10-11-2020
Fin de publication: 01-12-2020
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Description de l'offre

Contexte 

Le réseau de santé périnatal Naître dans l’Est Francilien, monté en association loi 1901, mène de nombreux projets de santé publique autour de la périnatalité. Son action s’étend sur la Seine-Saint-Denis et le Nord de la Seine-et-Marne.
 
Créé il y a plus de 10 ans, c’est aujourd’hui un acteur fort du territoire, travaillant en lien avec tous les partenaires de la périnatalité (professionnels libéraux, maternités, PMI, associations, etc.) pour mener toutes ses missions.
Présentation générale du poste
 
En lien avec le Bureau et le Conseil d’Administration, le coordinateur administratif assure la gestion courante de l’association et est le garant de son développement dans le respect des objectifs fixés par les instances. Il assure également une mission de représentation auprès des partenaires de l’association.
 
Missions
 
 Élaborer les dossiers des projets, s’assurer de leur suivi et de la mise en place de leur évaluation, en collaboration avec la coordination médicale, et en conformité avec les orientations définies par le Bureau et le Conseil d’Administration.
 Élaborer, avec la coordination médicale et les instances, le budget de l’association.
 Développer les sources de financement de l’association.
 Élaborer les bilans d’activités du réseau et participe à leurs présentations.
 Élaborer les tableaux d’indicateurs, avec la coordination médicale, pour les projets menés par l’association (TIU, SEV, audition entre autres).
 Participer aux réunions du Comité Médical et Scientifique et suivre l’activité des groupes de travail.
 Etre référent de la mission audition.
 Assurer la gestion des outils de communication du réseau (alimentation site internet, FB et LinkedIn).
 
Activités principales
 
 Assurer la gestion des ressources humaines de l’association (entretiens annuels, congés, absences, formation continue, …).
 Assurer la cohérence générale du fonctionnement de la coordination.
 Assurer la bonne gestion administrative, financière et comptable (comptes rendus financiers, tableaux de bord, demandes de financement, comptes rendus des assemblées, …) avec le Secrétaire, le Trésorier et le Cabinet Comptable.
 Assurer le suivi du budget avec le Bureau.
 Gérer les appels à cotisations annuelles des membres et structures adhérentes.
 Gérer, avec la coordination pédiatrique, le paiement et le suivi des prestations dérogatoires.
 Gérer, avec les prestataires adéquats, les locaux et le matériel de l’association (imprimante, parc informatique, fournitures administratives, …).
 Mission audition : encadrer les tâches de l’assistante de coordination en charge de la mission audition, participer aux réunions régionales, élaborer des process…
 
Compétences
 
 Capacité d’analyse et de synthèse
 Maîtrise de la méthodologie de gestion de projet
 Bonnes connaissances de l’organisation des secteurs médicaux et sociaux
 Capacité à manager une équipe et appétence pour le travail en équipe
 Aisance rédactionnelle
 Maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint)
 Connaissance du droit du travail
 Capacité à animer des réunions interdisciplinaires et mobiliser des professionnels
 Sens de la diplomatie et très bon relationnel
 
Niveau d’étude et expérience
 Diplôme de niveau 1, de préférence en santé publique / organisation de la santé
 Expérience souhaitée
 
Candidatures à transmettre à avec CV et lettre de motivation.

 

Modalités de candidature

 

Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation

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